“哎?哥,你带的班级不是属性专精的特长班吗?“
在交谈中,紫竽得知李云逸所带的班级是学前班,而不是训练家班,这让她感到有些意外。
按照李云逸脑海中的那些战术,如果应用在蓝莓学院的话,无疑是个出色的金牌教师。
但是,他却毅然决定前往遥远的关都地区教书。
那里的综合实力确实不错,但为什么要放弃在本地发展呢?
这让紫竽陷入百思不得其解之中。
难不成是因为阿渡在那里?
之前李云逸就把阿渡带回家中吃饭,当时她也在,所以对阿渡也有些印象。
不对啊紫竽,你在想什么?!
紫竽摇了摇头,打消这个不切实际的想法。
李云逸:?
“这个嘛,不是我不想留在蓝莓学院,而是火钢……”
“嗷不,席蓝校长实在是……你知道的。”
李云逸提起蓝莓学院的现任校长时,不禁摆了摆手,显得有些无奈:“要是我留在那里教书,恐怕到时候一大堆琐事都会落到我头上。”
他叹了口气,接着严肃地说:“妹啊,听哥一句劝,如果你后面再遇到那个火钢校长让你做事,你千万要提高警惕,别让自己被当成免费的劳动力!”
火钢校长,原名席蓝,由于跟隔壁神奥地区的席多蓝恩的缩写相近,再加上席多蓝恩的属性为火+钢,所以他被李云逸称为火钢校长。
听着李云逸的忠告,紫竽露出了理解的表情,说道:“哥,你说的这个问题我已经有所察觉了……”
自从她的工作效率提高之后,席蓝校长开始注意起她来了,频频将一些事情交给她处理。
不得不说,席蓝校长交办的任务确实不少,让她的工作量倍增!
万恶的资本家!
我紫竽觉得这不是件好事!
“赛。”(确实,这就是在压迫训练家!我们要举起反抗的大旗!)
赛富豪不知何时出现在了现场,它听着紫竽的抱怨,表示那个火钢校长真是太不体恤人了。
要是它当校长,肯定不会让紫竽一个人做这么多事情!
不过,它需要好好想想,怎样才能让学生们心甘情愿地去做事……
对了!
它可以制定一种名为“学分制”的制度!
然后将那些学分分为多种类型,目前它想到的有:“德育分”、“素质分”、“劳动分”。
每位学生都必须达到合格标准,否则无法获得毕业证书。
平时可以发布一些任务来奖励学分,如果需要前往校外的话,再给予学生一些现金和少量学分即可。
最后,还可以设立一个名为“学生会”的组织。
可以给予学生会成员一些权利,这样在发生事情时,可以将矛盾转移到学生之间。
这样一来,就可以提高学生的办事效率了!
你无敌了孩子!
不愧是资本家宝可梦赛富豪!
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